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Trabajadores del Poder Ejecutivo exigen pago de laudos en Veracruz

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Trabajadores del Poder Ejecutivo exigen pago de laudos en Veracruz

El Sindicato de Empleados del Poder Ejecutivo de Veracruz ha denunciado la falta de pago de laudos y prestaciones para sus agremiados. Acdmer Antonio Galicia Campos, secretario general del sindicato, informó que existen varios casos laborales pendientes que afectan a trabajadores de diferentes dependencias estatales.

Galicia Campos detalló que 33 empleados de la CIOB han logrado resoluciones favorables para recibir nombramientos definitivos como trabajadores de base, pero aún no se han cumplido los pagos correspondientes a los laudos. Inicialmente, el sindicato promovió un amparo para 144 trabajadores, aunque el número se ha reducido a 90 debido a fallecimientos y cambios en el estatus laboral de algunos.

De estos 90, 57 trabajadores aún enfrentan trámites laborales en diversas dependencias, incluyendo la Contraloría General del Estado y la Secretaría de Finanzas. El líder sindical explicó que el primer paso es regularizar la situación laboral de los trabajadores mediante nombramientos definitivos, seguido de la aplicación de la clave sindical y acceso a prestaciones.

Algunos trabajadores no han reclamado antigüedad ni prestaciones, por lo que solo se requiere el nombramiento definitivo y su inclusión en programas de seguridad social. Sin embargo, otros han iniciado procesos jurídicos para reclamar sus derechos, y las autoridades están obligadas a cumplir las resoluciones judiciales.

Galicia Campos citó el caso de un trabajador de la Contraloría, con más de 30 años de servicio, quien ha solicitado a la gobernadora el cumplimiento de su sentencia laboral. “Ya estamos en la etapa de ejecución”, afirmó el dirigente, destacando que algunos casos han tardado hasta seis años en resolverse.

El sindicato también ha solicitado el pago del seguro institucional para las viudas de cinco trabajadores que fallecieron durante el proceso. Las cantidades reclamadas varían, con algunos empleados potencialmente recibiendo entre 400 mil y un millón de pesos, dependiendo de sus derechos reconocidos.

El líder sindical subrayó que muchos trabajadores no han recibido prestaciones adecuadas a lo largo de su carrera, y enfatizó la necesidad de un procedimiento más ágil para la regularización de plazas. A pesar de la situación, el sindicato sigue trabajando para defender los derechos de sus agremiados, que actualmente suman aproximadamente 700, de los cuales 400 ya cuentan con toma de nota.

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