La presidenta Claudia Sheinbaum Pardo anunció cambios en la Modalidad 40 del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) tras detectar presuntos fraudes que permitieron a algunos trabajadores obtener pensiones elevadas de manera irregular. Durante su conferencia matutina del 22 de octubre, Sheinbaum mencionó que el impacto económico de estas irregularidades podría ascender a “cientos de miles de millones de pesos”, aunque no proporcionó cifras específicas ni detalles sobre los casos involucrados.
La mandataria explicó que la decisión de regular este mecanismo de cotización voluntaria se tomó tras una revisión del Gobierno federal. El objetivo es prevenir el uso de procedimientos irregulares que incrementen las pensiones y proteger los recursos destinados a quienes se jubilan conforme a la ley. “¿Qué es lo que encontramos? Fraudes relacionados con las pensiones, con el acceso a las pensiones, las pensiones altas”, afirmó Sheinbaum.
La presidenta subrayó que la Modalidad 40 había sido utilizada para crear esquemas que permitían a ciertos beneficiarios acceder a montos superiores a los que realmente les correspondían. Sin embargo, no ofreció detalles sobre las operaciones detectadas ni si existen denuncias penales en curso.
“Por eso se decidió regular la Modalidad 40, que es a través de la cual se hacían estos esquemas fraudulentos para poder tener una pensión que no le correspondía al trabajador y que se podía prestar a un fraude”, indicó. Sheinbaum defendió la intervención del IMSS, argumentando que los recursos deben destinarse a las pensiones que legalmente corresponden.
Las modificaciones a la Modalidad 40, que comenzaron a aplicarse el mismo 22 de octubre, introducen restricciones para nuevas incorporaciones y reincorporaciones, además de establecer una revisión de sus efectos financieros. Ahora, el salario base para quienes se incorporen deberá corresponder al último salario registrado, con un margen adicional.
Además, se eliminan las incorporaciones retroactivas, y el aseguramiento comenzará desde la fecha de solicitud. Las personas ya inscritas mantendrán sus condiciones hasta la conclusión de su periodo contratado. Aunque la regulación no implica la eliminación de la Modalidad 40, sí modifica las condiciones de acceso a este esquema que ha sido utilizado por trabajadores que desean continuar cotizando.
Sheinbaum también reconoció la necesidad de ofrecer una explicación más detallada sobre los esquemas irregulares detectados, sugiriendo que se dedicará otra conferencia matutina para ello. La falta de un desglose claro sobre el impacto económico mencionado genera incertidumbre sobre el alcance real de las acusaciones.
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