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\n\/Dar\u00edo Pale\/<\/p>\n
04.02.2026. Xalapa, Ver.- El Sindicato Estatal de Trabajadores al Servicio de la Universidad Veracruzana (SETSUV) realiz\u00f3 una marcha por las principales calles del centro de la capital del estado e hizo un llamado directo a la gobernadora de Veracruz, Roc\u00edo Nahle Garc\u00eda, para que intervenga y se logre una soluci\u00f3n al conflicto laboral que mantiene con la Universidad Veracruzana (UV), al advertir que m\u00e1s de mil 500 trabajadores perciben salarios por debajo del m\u00ednimo vigente.<\/p>\n
En voz de su secretario general, Juan Mendoza Guti\u00e9rrez, el sindicato sostuvo que la mandataria estatal contin\u00faa siendo la primera autoridad de la Universidad Veracruzana, por lo que no puede deslindarse de la problem\u00e1tica salarial que afecta a los trabajadores administrativos y manuales afiliados al SETSUV.<\/p>\n
\u201cEl salario m\u00ednimo ha rebasado completamente los tabuladores del sindicato. Ning\u00fan trabajador deber\u00eda ganar menos de lo que marca la Constituci\u00f3n\u201d, se\u00f1al\u00f3 el dirigente sindical.<\/p>\n
Pr\u00f3rroga al estallamiento de huelga.<\/p>\n
Como parte del proceso de negociaci\u00f3n, el SETSUV solicit\u00f3 y obtuvo una pr\u00f3rroga de 30 d\u00edas ante el juzgado laboral para el estallamiento de huelga, con el fin de realizar una consulta interna entre todos sus agremiados respecto al convenio preliminar firmado con la parte patronal.<\/p>\n
De esta manera, la huelga que estaba programada para el 2 de febrero fue reprogramada para el 5 de marzo a las 7:00 horas, y, de no alcanzarse acuerdos, estallar\u00eda en todos los centros de trabajo donde exista actividad de la Universidad Veracruzana.<\/p>\n
Juan Mendoza explic\u00f3 que la consulta sindical deber\u00e1 llevarse a cabo en todas las regiones universitarias del estado, desde el norte hasta el sur, incluyendo Xalapa, Veracruz-Boca del R\u00edo, C\u00f3rdoba, Orizaba, Tuxpan, Papantla, Coatzacoalcos y Acayucan, entre otras.<\/p>\n
Demandas del sindicato.<\/p>\n
El dirigente record\u00f3 que el 4 de noviembre de 2025, el SETSU present\u00f3 su pliego petitorio ante el juzgado laboral, en el que exige un incremento salarial del 20 por ciento, la revisi\u00f3n integral del Contrato Colectivo de Trabajo, as\u00ed como la nivelaci\u00f3n de los salarios tabulados conforme al salario m\u00ednimo vigente a partir del 1 de enero de 2026.<\/p>\n
Actualmente, explic\u00f3, los salarios de alrededor de mil 500 trabajadores afiliados al sindicato, que ocupan cargos como jardineros, mecan\u00f3grafos, oficiales, parteras, locutores y operadores de radio, se encuentran por debajo del salario m\u00ednimo legal.<\/p>\n
Oferta de la UV.<\/p>\n
En contraste, la Universidad Veracruzana ha ofrecido un incremento del 4 por ciento al salario y un 2 por ciento en prestaciones, adem\u00e1s de ajustes menores al contrato colectivo, propuesta que el sindicato considera insuficiente y que no resuelve el problema estructural de la nivelaci\u00f3n salarial.<\/p>\n
Continuar\u00e1n gestiones.<\/p>\n
Finalmente, Juan Mendoza Guti\u00e9rrez inform\u00f3 que el comit\u00e9 ejecutivo del SETSUV permanecer\u00e1 en Xalapa y sostendr\u00e1 una reuni\u00f3n con el secretario de Trabajo del Estado, como parte de las gestiones para alcanzar un acuerdo antes de la nueva fecha fijada para el estallamiento de huelga.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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