*Resultan una amenaza para el logro de la igualdad sustantiva para las mujeres. <\/p>\n
24.06.2025.-El t\u00e9rmino “mis\u00f3gino pasivo” no es un concepto psicol\u00f3gico o sociol\u00f3gico ampliamente reconocido o definido. Sin embargo, podr\u00eda interpretarse como una persona que, aunque no expresa abiertamente hostilidad o desprecio hacia las mujeres (como un mis\u00f3gino activo), internaliza prejuicios y actitudes negativas hacia ellas, lo que puede manifestarse en comportamientos sutiles o pasivos que refuerzan la desigualdad de g\u00e9nero. <\/p>\n
Es la actitud de odio y rechazo a las mujeres y\/o ni\u00f1as basado en una ideolog\u00eda machista, que concibe a las mujeres como seres humanos inferiores y, por lo tanto, la subordinada en sus roles cada que tiene oportunidad. <\/p>\n
Puede considerarse mis\u00f3gina cualquier actitud o razonamiento que atribuya rasgos de inferioridad a las mujeres o que asocie lo femenino con un rol pasivo, subordinado, secundario y de sometimiento a la voluntad masculina y lo expresa en los \u00e1mbitos donde ejerce su poder.<\/p>\n
El concepto de “mis\u00f3gino pasivo” podr\u00eda abarcar el feminicidio pero tienen un gran espectro, desde el \u00e1mbito familiar hasta el laboral y el social, donde entran en competencia para encubrir su sentimiento de inferioridad.<\/p>\n
Actitudes y prejuicios internalizados:
\nCreencias negativas sobre las mujeres que no se expresan abiertamente, pero que influyen en la forma en que la persona interact\u00faa con ellas o las percibe.<\/p>\n
No admite competencia y lo manifiesta cada que vez que puede “demostrar” su mis\u00f3gino poder. <\/p>\n
Comportamientos sutiles de desigualdad:
\nAcciones que, aunque no son abiertamente agresivas, pueden perpetuar la desigualdad de g\u00e9nero, como minimizar los logros de las mujeres, ignorar sus opiniones o no reconocer su val\u00eda e incluso boicotear el trabajo de las Mujeres. <\/p>\n
Falta de acci\u00f3n en situaciones de desigualdad:
\nNo intervenir o no apoyar a las mujeres cuando son objeto de discriminaci\u00f3n o acoso, o no cuestionar discursos o pr\u00e1cticas mis\u00f3ginas.<\/p>\n
Apropiaci\u00f3n de ideas femeninas sin reconocimiento:
\nTomar ideas o conceptos que se asocian con lo femenino, pero sin reconocer su origen o valor, o incluso despreci\u00e1ndolos.<\/p>\n
Conductas inconsistentes:
\nAlternar entre actitudes demandantes y evasivas en las relaciones con las mujeres, o prometer cosas que no se cumplen. <\/p>\n
Es importante destacar que no es un diagn\u00f3stico cl\u00ednico.<\/p>\n
El t\u00e9rmino “mis\u00f3gino pasivo” no es un diagn\u00f3stico formal en psicolog\u00eda o psiquiatr\u00eda. Se trata m\u00e1s bien de una forma de describir una actitud o comportamiento espec\u00edfico.<\/p>\n
Puede ser dif\u00edcil de identificar:
\nDebido a la naturaleza sutil de los comportamientos, puede ser dif\u00edcil reconocer a un “mis\u00f3gino pasivo”.
\nPuede tener consecuencias negativas:<\/p>\n
Aunque no sea un odio abierto, este tipo de actitudes y comportamientos pueden contribuir a un ambiente hostil para las mujeres y perpetuar la desigualdad de g\u00e9nero. <\/p>\n
En resumen, el “mis\u00f3gino pasivo” ser\u00eda una persona que, sin expresar abiertamente odio hacia las mujeres, mantiene prejuicios y actitudes y acciones negativas hacia ellas, lo que se manifiesta en comportamientos sutiles que refuerzan la desigualdad de g\u00e9nero<\/p>\n
Sobre todo niegan con discursos repetitivos que ellos no pueden ser mis\u00f3ginos pues su vida y trayectoria demuestra que en su familia hay muchas mujeres, que trabajan con mujeres y que reconocen su val\u00eda aun cuando en la pr\u00e1ctica demuestran lo contrario. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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